fbpx

Liderliğin Olmazsa Olmaz 3 Kuralı

Bu yazıyı okuyorsanız, liderliğin teorik temellerini incelediyseniz, büyük adam teorisi ve karizmatik liderlik teorisi gibi çeşitli teorilerle karşılaşmışsınızdır. Yıllar boyunca liderlik, insanlara ne yapması gerektiğini ince bir etki, öneri ve örnekleme ile anlatma sanatından yola çıkarak gelişmiştir.

İşte liderliğin olmazsa olmaz 3 kuralı:

 

Tutku

Tutku olmaksızın büyük başarılar, şahane teşebbüsler ve deha çalışmalarının hiçbiri gerçekleşemezdi. Tutku, daha önce hiç bulunmayan bağlantılar yaratır.

Tutku, takip etmeyi seçmiş olan bireylerin arzusunu arttırır ve bireyleri ortak bir vizyona doğru ilerletir. Steve Jobs gibi liderler, her şeyde bir tutku duygusu sergilemelidir. Tutkusu bir şekilde hafifletilebilmesine rağmen, konu herhangi bir Apple ürününe geldiğinde, bir numaralı satış temsilcisi ve şampiyon olduğu şüphesizdir.

Ortak bir amaç, tutkulu bir bağlılığı paylaşan insanlar tarafından kuşatıldığında, her şey mümkündür.”   – Howard Schultz

 

Kalıcılık

Herkesin bildiği, basit ama çok etkili bir karikatür var. Oldukça geniş gagasının içinde kurbağa olan bir kuş. Ancak, kurbağanın kolları kuşun boğazını tutmuş ve kurbağayı yutulmaktan kurtarıyor. Bu çizimin altında, “asla ama asla pes etmeyin!” yazıyor.

Liderler ısrarcıdır! Problemi çözmek için her zaman bir yol olduğunu bilirler. Bu anlayışı takip eden sonraki eylemler olmalı, bu da coşku ve iyimserliğe yol açabilir!

 

Şevk

Liderler kendine güvenen insanlardır. Yıllar boyunca sistematik olarak kendilerine güvenme konusunda kendilerini geliştirirler. Kendilerine güvenmedikleri durumlarda, kendilerini güvende hissettirmeye çalışırlar. Güven öğrenilen bir şeydir. Sorunlara nasıl yaklaştığımızın zihinsel bir modeli ve bilime yakın olan zihniyetidir.

Liderler sorunu diğerlerinden önce çözeceklerini bilirler; bu tahmin etme meselesi değil, bilme meselesidir.

“Pozitiflik, güven ve süreklilik yaşamın anahtarıdır, bu yüzden asla kendinizden vazgeçmeyin.”   – Khalid

 

***

Eğer liderlik yaptığınız bir ekibiniz & grubunuz varsa yukarıda sizlerle paylaştığımız 3 kuralı ciddiye alın ve hayatınızda uygulayın. Merak etmeyin, etkisini görmeniz çok uzun sürmeyecektir.

Network Okulu
Network Okuluhttps://networkokulu.net/
Türkiye’nin Tarafsız Network Marketing Platformu

CEVAP VER

Yorumunuz
İsminiz

SOSYAL MEDYADA BİZ

3,634BeğenenlerBeğen
166,501TakipçilerTakip Et
4,568TakipçilerTakip Et
4,050AbonelerAbone

MUTLAKA OKUMALISIN

İşinizde Odaklanma Sorunu Nasıl Aşılır?

İş hayatında odaklanma sorunu ve konsantrasyon bozukluğu nasıl çözülür? Kendi işinizin patronu olduğunuz için, kendi çalışma programınızı ve günlük yapılacaklar listenizi oluşturmak zorundasınız. Peki...

Başarılı İnsanların Yapılacaklar Listesindeki 29 Madde

Başarılı insanların yapılacaklar listesi içerisinde neler var? Öğrenen, motivasyonu yüksek bir lider olmak için neler yapmalısınız? Kişisel olarak kendinizi geliştirmeyi düşündüğünüz zaman bunun içerisine...

İnternet Kullanımının Öğrencilerin Ruh Sağlığı Üzerine Etkileri

İnternet kullanımının öğrencilerin ruh sağlığı üzerinde son derece büyük etkileri bulunmaktadır. Eğitim öğretim hayatında, internet çok güçlü bir araçtır. Doğru kullanımı ruh sağlığı açısından...

Aylık Burç Yorumları – Girişimciler İçin 2021 Nisan Ayı Nasıl Geçecek?

Network Okulu aylık burç yorumları köşesinde girişimcileri neler bekliyor? 2021 Nisan ayı burç yorumları sizi etkiliyor mu? Burç yorumları okumak, hayatınıza dair birtakım bilgiler...

Strateji Ne Demek? Stratejik Düşünme Nedir?

Strateji ne demek? Stratejik liderlik için gerekli olan stratejik düşünme ve stratejik bakış açısı nasıl geliştirilebilir? Perspektif geliştirmek liderlik konumu için son derece önemlidir....

Benlik Nedir? Yüksek Benlik Saygısı Neden Önemlidir?

Benlik nedir? Benlik saygısı nasıl nedir? Yüksek özgüvene sahip olmanın önemini göz ardı etmemelisiniz. Çünkü kendinize olan saygınız, sizin hayattaki konumunuzu belirleyecektir. Peki özgüven...